L’accord collectif est un très bon moyen de mettre en place une meilleure organisation de travail dans l’entreprise. Mais la négociation d’un accord... collectif d’entreprise est loin d’être une simple formalité administrative. La solution Oblige vous accompagne dans la gestion et le suivi de vos négociations et de votre accord.
Qu’est-ce qu’un accord collectif ?
Par définition, un accord collectif est un document écrit traitant des différentes négociations relatives aux conditions de travail, à l’emploi et aux garanties sociales des salariés. Il est conclu entre un employeur et les organisations syndicales. Comme son nom l’indique, un accord est collectif, c’est-à-dire qu’il concerne l’ensemble des salariés de l’entreprise.
À l’inverse d’une convention collective, un accord collectif traite d’un thème en particulier et non de l’application du droit de travail dans sa globalité.
Pourquoi choisir la solution Oblige pour le suivi et la gestion de son accord collectif en entreprise ?
Un accord collectif en entreprise nécessite la mise en place de plusieurs clauses obligatoires pour établir le document juridique, notamment : le préambule, les parties, la nature des informations échangées, la finalité de l’accord, l’entrée en vigueur, la durée de validité ou encore son champ d’application. Tous ces éléments sont essentiels pour qu’un accord collectif soit conforme à la loi. Vous recherchez un partenaire pour vous aider à suivre votre accord collectif ? Oblige est celui qu’il vous faut.
Avec la solution Oblige, gagnez en réactivité et en visibilité sur l’ensemble des clauses établies au sein de l’accord collectif. Téléchargez vos documents sur une plateforme sécurisée et identifiez leurs données clés. Gardez le contrôle sur toutes les garanties sociales conclues pour un suivi optimal de l’accord. Avec Oblige, vous avez la possibilité de configurer des rappels pour être prévenu(e) dès qu’une échéance approche. Le suivi d’un accord collectif, c’est facile et rapide avec la solution Oblige, pourquoi s’en priver ?
Comment bénéficier de la solution Oblige pour consulter son contrat d’accord collectif en toute sérénité ?
Avez-vous déjà pensé à opter pour une solution de dématérialisation afin de simplifier le suivi de contrats par les collaborateurs de votre entreprise ? Efficace, rapide et économique : la gestion électronique de contrats devrait vous plaire. Elle représente une véritable alternative pour la dématérialisation des contrats, quelle que soit leur nature.
En quelques clics, créez un compte sur www.oblige.fr et téléchargez vos documents. Vos contrats sont modélisés et analysés de manière automatique. Archivage centralisé et sécurisé de vos données, traitement, suivi des documents en ligne, configuration des rappels d’échéance, rappels des dates d’anniversaire, des délais de renouvellement… Ayez accès à de multiples fonctionnalités intelligentes pour suivre votre accord collectif en toute tranquillité, et piloter ainsi, toutes vos obligations réglementaires.
